对于教师招聘考生而言，应提前制定一套行之有效的备考策略。
一、定位阶段
在这一阶段，我们要做好三件事：1、了解考情，解读往年的一些考试公告，了解清楚应考地区的考试内容，作出相应的准备; 2、通过了解考试内容，准备好相应的教材、历年真题，根据备考时长，做好教材智慧巩固的进修规划与做真题演战的规划。3、制定分阶段进修目标，逐渐实现分目标后，冲刺教招。
二、教材进修阶段
这一阶段是决定考试成败的基础期，也是关键期。在此阶段，我们可以分为三个小阶段：
第1阶段：约1-1.5个月
主要任务是初步进修课本。在看书的同时，结合章节习题进行基础智慧点的把握和进修，主要是以基本学说基本智慧为主。建议考生每天将进修时刻分为进修课本、试做习题、习题分析并回顾课本这三个环节。在这个阶段，一定要将该背的智慧点熟练背诵，该领悟的智慧点领悟透彻。
第2阶段：约1个月
这期间各位考生应当以梳理智慧体系为主，在学完教材的基础之上，要大量做教招练习题，建议大家在每天进修新智慧之前复习前一天学过的智慧，半天进修，半天梳理智慧体系。整理出高频重要智慧点，如常考考点、易混点、重难点等。如果条件允许，可选报口碑较好的辅导班，帮助自己进修。在这快节奏时代，懂得借助外力并对自己做出精确投资的人，往往是最容易成功的人。
第3阶段：约半个月-20天
在对整个智慧有了熟练的掌握基础上，构建自己的“智慧树”，画出智慧框架体系，有助于智慧的识记。将厚厚的书变成一本有体系、包容程度更强的薄书。而这个经过可以先由纸上进行，进而需要内化到考生自己的头脑中去。
三、模拟演练阶段
教材进修阶段之后，考生可以找一些模拟题或历年真题进行实战演练。在这一阶段中，考生一定要建立自己的错题本。将做错的题目归类放置，时常拿出来做做。另外，建议考试最好能够尽可能逼真地模拟考试情境的各个方面，其中尤其要关注考试时刻。进行考试模拟的好处是建立考感，从而做到临危不乱，同时，也能帮助考生在正式考试的时候把自身生物钟调整到最佳情形，也能帮助考生合理安排考场时刻，避免由于时刻不足或安排不当而遗憾地丢掉分数。
四、查缺补漏阶段
在完成上一阶段以后，考生对自己的智慧掌握程度有了一个很清晰的了解。能够很好的定位自己在哪一快智慧中存在疑问。接下来就是通过查缺补漏来夯实智慧点，再一次巩固智慧，做到无盲点、无疑问。同时，在此阶段中，还要在原有的基础上提高一定的等级，做题时不要再做一些基础题，而是选择有难度的题目。从这个角度讲，前期的错题本一个很好的资源。考生们要针对自己错题本上的错题，进行反复练习及查看，做到知其然并知其因此然。
五、休整调节阶段
在考前最后一天，建议诸位考生停止复习，放松一下。由于心理学研究表明，在高焦虑任务面前如果能够适当放松一段时刻，可以显著改善在任务中的表现。最后，考生要调整心情，放松心态;熟悉考试环境，提前到考场踩点。当然，考生在这一天也不要忘记整理考试文具及相关证件。
