常务副总是干什么的？
常务副总经理岗位职责
1、 负责单位日常的运营管理，协助总经理对单位计划的制度及实施和检查。
2、 掌握单位的组织机构，人事制度，各部门日常操作规程以及各项规章制度的落实。
3、 向总经理建议任免部门经理及中层管理人员人选。
4、 掌握控制及处理各种紧急情况的方法及步骤，妥善处理各种突发性事件。
5、 主持单位种种人事培训工作，督导和考核部门的服务质量，有及纪律性符合有关标准。
6、 了解和分析单位需求，制度营销计划，负有拓展单位前景的责任。
7、 了解和掌握营业情况及种种收费标准。
8、 协调各部门经理工作，定期召开会议，根据总经理的意向指导单位工作方向。
9、 当总经理外出，受总经理委托，代理行使总经理权力。
董事长助理和常务副总的区别？
董事长助理与常务副总的区别就在于，常副总属于法定的高级管理人员，而董事长助理不属于高管人员，一般属于中层以下管理干部。
常务副总的任用和罢免是由公司的董事会来决定的。而董事长助理的任用和罢免通常是由公司的总经理来决定的。
常务副总是什么职位？
答，常务副总经理是总经理的助手，也是负责管理公司和部门的日常工作，他的行为应对总经理负责。
公司的其它副总经理应接受常务副总经理的领导，在公司管理和领导部门工作中，应替副总经理负责。同时，副总经理是公司的高层决策人之一，重大事情应向总经理报告。
常务副总和董事哪个职位高？
常务副总权利更大职位更高，常务副总是公司经营班子中地位仅次于总经理的二号人物，在总经理不在岗的情况下，有权代行总经理职权，他所能掌握的企业人财物资源并非一个普通董事可比拟，董事的话语权主要体现在参加董事会，行使投票表决权，个人并无决定权，。
常务副总与副总的区别是什么？
1、级别不同
企业里面常务副总地位还是比较高的。虽然常务副总和副总级别一样，但是从经理层排序来说，常务副总排位仅次于企业总经理。
从经理层排位来说，常务副总在总经理后面，但是排在所有副总的最前面，这个位置在企业里面来说，也算是非常显赫了。
因此，常务副总排位在所有副总前面，排在总经理后面，地位是非常显赫的。
2、能力不同
一般情况下，想当上常务副总都需要多年的普通副总的经历。很多常务副总自己能力很强，在干其他副总的时候，也对企业做出了突出的贡献，甚至已经具备了总经理的条件。
但是由于企业一般只能有一个总经理，于是很多企业就设置了常务副总这个位置给一些贡献很大的副总。
因此，常务副总一般能力都非常强，基本上已经具备了总经理的水平。
3、位置不同
一般来说，企业里面常务副总位置非常的重要。企业里面一般都会设置总经理，然后有些企业会设置常务副总的职位，常务副总一般也有自己的管理职责和具体工作分工。
但是常务副总有一个很重要的工作，就是如果总经理不在的紧急情况下，常务副总是可以出面主持企业的全面工作的。这个职责是一般副总承担不起来的。
因此，常务副总一般对于企业来说，位置更重要。
企业可设立常务副总吗？
企业可设立常务副总。 通常而言，常务副总比一般的副总在价格上要高半级，待遇也基本上等同于正职领导。
不过，并不是所有企业里面都会设置常务副总这样的岗位。
比如一般而言，只有体制内的部分国有企业，包括一些组织架构参照行政单位设置的私企里面，才会设置常务副总这样的岗位，毕竟“常务”这两个字并不常见。
那么在企业里面，常务副总和副总最大的区别，最明显的就在于：一般副总都有明确的分管领域和分管部门，而常务副总未必会直接分管具体的业务工作。
比如有些副总分管财务，有些副总分管营销等，但是常务副总呢？其管理权限基本上同总经理一样，可以分管总体全面的工作，甚至可以给其他副总安排工作，可以代替总经理出面协调多个副总之间的问题。
而且，所谓“常务”，其字面意思就是“经常性事务”或者“平常所有业务”。
所以，既然是常务副总，也意味着在总经理外出不在的时候，按照领导待岗顺序，常务副总是可以顺位接替总经理负责企业日常工作的，但是一般副总的话，有没有这样的权限和能耐呢？没有！
说白了，拥有更大的话语权和决策权，这就是常务副总和一般副总最大的区别！
